En el proceso se abordaron realidades del Maule en
las áreas salud, educación, medioambiente y gobernanza territorial
Más de treinta actores
sociales fueron formados y certificados por el primer laboratorio regional de
innovación social MauleLab, como parte del ciclo Formación de Líderes en
Innovación Social, que se desarrolló a través de diversos encuentros que
iniciaron el pasado mes de diciembre y que culminaron la pasada semana en el Salón Diego Portales de la Universidad de Talca
(Utalca), con el prototipado de soluciones sustentables, novedosas y profundas a
problemas observados en el territorio en las áreas salud, educación,
medioambiente y gobernación territorial.
Con Pablo Villoch como
facilitador, especialista en Liderazgo Estratégico para la Sostenibilidad,
los equipos presentaron los hallazgos
realizados en el territorio, tras un proceso de escucha profunda de las
realidades de la sociedad civil (urbana y rural), durante el cual fueron guiados por el equipo
MauleLab.
A través del desarrollo de herramientas como
el Mapa de Empatía; profundización de la Teoría del Cambio, también conocida como Teoría U; y
técnicas de ideación colaborativa, los participantes perfeccionaron sus planteamientos
y los consumaron en diseños de soluciones acabadas que persiguen generar
cambios positivos en el Maule.
Un sencillo juego de pelota en las áreas
verde de la Universidad, en el que todos debían lanzarla sin que cayera al
suelo, fue la dinámica abordada para ejemplificar el valor de la formación de redes entre actores sociales,
así como la importancia de “aprender de los errores, confiar en el otro y
continuar repensando nuevas formas de organización”.
Pablo Villoch, destacó el interés y
compromiso observado en la región para abordar la innovación social como
filosofía que brinda herramientas de reflexión, co-creación y co-diseño, a
propósito de idear abordajes sostenibles a desafíos complejos que afectan la
sociedad civil y que aún no han sido atendidos a profundidad por el sistema y
los métodos tradicionales.
Subrayó el potencial del capital humano de la
región e invitó a los asistentes a convertirse en embajadores del mensaje de
innovación social.
Catalina Letelier, participante de los
talleres, refirió que se trató de jornadas interesantes, dinámicas y reflexivas
que les invitaron a acercarse a nuevas personas y experiencias.
Por su parte, Melissa Opazo destacó las
metodologías aprendidas en este ciclo de formación, a propósito de enfrentar
temas de interés social.
Los líderes en innovación social certificados
este día, reconocieron que es posible
realizar innovación social en el Maule y que, para esto, se requiere del trabajo
de diversos actores que hagan frente a la realidad que les afectan; un paso
importante es estar presentes y escuchar
con atención los problemas del otro, sin introducir en ese proceso juicios
personales.
Próxima formación
Francisco Moya, coordinador metodológico de
MauleLab, se declaró complacido con la convocatoria y compromiso mostrado por
los participantes.
Detalló que el proceso de Formación de
Líderes en Innovación Social celebrará
una segunda edición el mes de marzo, por lo cual invitó a la sociedad civil a
estar atenta a la convocatoria y sumarse a las actividades del laboratorio
regional de innovación.
Para mayor información puede visitar el
FanPage de Facebook, en el usuario Maulelab.
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