Hoy les quiero hablar sobre el
tema laboral
Todos sabemos que en Chile hay
una deuda con los trabajadores. En este país se trabaja mucho y hay una pésima
distribución del ingreso. Es por eso que se debería hacer una muy buena reforma
del código del trabajo, ese código que se hizo en la dictadura cuando no había
democracia.
El gobierno presentó a
fines de año un proyecto de ley de reforma laboral. Pero esto que se presentó
yo lo llamaría "reformita laboral", porque no da para reforma.
¿Porqué digo que es una
"reformita"?
Porque no cambia los tema de
fondo
Explico en forma breve y sencilla
cuáles son los puntos más importantes de esta ley
¿La reforma laboral le da más fuerza a los trabajadores para negociar?
No, porque la negociación sigue
siendo por empresa y no por rama o rubro como es en la mayoría de los países.
¿La reforma laboral asegura el piso de la negociación colectiva
anterior?
Sí, pero en ese piso no está
incluido el reajuste de sueldo y el bono de término de conflicto, que son los
puntos más importantes en una negociación.
¿La reforma laboral elimina el reemplazo el huelga?
Sí, pero obliga a los
trabajadores a crear el "Servicio Mínimo Universal" para todas las
empresas y no solamente para un hospital, bombero, etc. que son los lugares que
atienden a las personas cuando está en riesgo su vida.
Esta reforma laboral tiene muchos
otros puntos que informar. Para ello estoy disponible para ir a su sindicato,
junta de vecino, centro de estudiantes, club deportivo, etc. y explicar en
detalle los puntos más relevantes de este proyecto de ley.
Si Ud. quiere ubicarme me puede llamar a mi fono: 09-8439989 o me puede
escribir al mail: paola_parra2000@yahoo.com
Paola Parra
Sembrando
Conciencia
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